現在のシンガポールの就職状況における DP保持者のメリット

DP保持者の就職についての素朴な疑問に
PASONA SINGAPORE が答えます

外国人労働者への就労ビザの発給が厳しくなっておりますが、DP保持者が就労する場合、Letter of Consent(LOC)を申請すれば、就労が可能となるため、ＤＰ保持者を積極的に雇用する企業が増加傾向にあります。DP保持者の方々が実際に活躍されている職種の代表例として、日系企業では、秘書や総務等、外資系企業では、事務系やCS(カスタマーサービス)系などの職種が挙げられます。これらの職種は、シンガポールでの経験がない場合でも、日本での経験でチャンスをいただける可能性が高いです。シンガポールでは近年ワークライフバランスを推奨している企業が多いため、DP保持者の方にとっても働きやすい環境が増えてきています。

弊社ではDP保持者の方に対して、就職応援セミナーを定期的に開催しております。当地の就職事情、活動プロセス、英文履歴書の作成方法、面接で用いられる英会話など実践を交えながら、実際の就職活動に役立てていただける情報を皆様に提供しております。また、セミナー後には個別のカウンセリングも行っております。

参加者の皆様はシンガポールでの就労に強い興味をお持ちなのですが、「数年ブランクがある」、「英語に自信がない」、「自分の経歴で就職できるのだろうか」等の不安を抱えている方もいらっしゃいます。しかし、大切なのは最初の一歩を踏み出せるかどうかです。一歩を踏み出して、シンガポールでの就職に挑戦してみてください。より広い新たな世界が見えてくるかもしれません。個人カウンセリングは随時受け付けておりますので、お気軽にパソナシンガポールにご相談ください。

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