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TEXSEAR 東京エグゼクティブリクルートメント

企業紹介

日本型終身雇用の崩壊が進み、日本の内外を問わず競争が益々激化する今日、優秀な人材の確保は今や企業経営の最重要課題です。 その一方で、流動化する雇用システムの中で経験・能力をフルに活かす場を見出せずにいる「優秀な人材」も巷に溢れています。

私どもテクサー(TEXSEAR 東京エグゼクティブリクルートメント)は、そのような企業と人材双方のニーズを高い次元で満たし、真の「適材適所」を実現するためのお手伝いをいたします。

特長・PRポイント

テクサーは、日本のエグゼクティブ・サーチ・ビジネスのパイオニアである東京エグゼクティブ・サーチ社ほか各社との提携により、有能で経験豊かなエグゼクティブ人材だけでなく、未来のエグゼクティブを志し果敢にチャレンジする若い人材をも積極的にバックアップしています。

日本人人材・ローカル人材を問わず、新しい感性で事業を展開する企業にヤングエグゼクティブをご紹介したり、実務能力に秀でたマネージャーやスタッフ・エンジニアをご紹介するなど、独自のノウハウとネットワークを駆使して数多くの実績を上げています。

コンサルタントより一言

優秀な人材を求める企業のニーズと、自分を活かせる仕事を探すみなさんのニーズを具体的に理解した上で、「心」と「想い」を大切にしながら、双方にとって最も価値ある「出会い」を演出させていただくよう、全力で努めてまいります。就職・転職・採用のことなら何でもご相談ください。

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この記事は、シンガポールの日本語フリーペーパー「AsiaX Vol.tex(2008年05月20日発行)」に掲載されたものです。
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